Код поведения Contributor Covenant

Наше обязательство

Мы как участники, вкладчики и лидеры обязуемся сделать участие в нашем сообществе приятным и комфортным опытом для всех, независимо от возраста, размера тела, видимой или невидимой инвалидности, этнического происхождения, характеристик пола, гендерной идентификации и выражения, уровня опыта, образования, социального и экономического положения, национальности, внешнего вида, расы, касты, цвета кожи, вероисповедания или сексуальной ориентации.

Мы обязуемся действовать и взаимодействовать таким образом, чтобы способствовать открытому, приветливому, многонациональному, всеобъемлющему и здоровому сообществу.

Наши стандарты

Примеры поведения, которое способствует позитивной среде нашего сообщества, включают:

• Демонстрация эмпатии и доброты по отношению к другим людям
• Уважение к различным мнениям, взглядам и опытам
• Предоставление и благородное принятие конструктивной обратной связи
• Принятие ответственности и извинения перед теми, кто пострадал от наших ошибок, и обучение на этом опыте
• Ориентация на то, что лучше всего не только для нас как индивидуумов, но и для всего сообщества

Примеры недопустимого поведения включают:* Использование сексуализированного языка или образов, а также сексуального внимания или предложений любого типа

• Троллинг, оскорбления или уничижительные комментарии, личные или политические нападки
• Открытый или скрытый харассмент
• Раскрытие личной информации других людей, таких как адрес или электронная почта, без их явного согласия
• Другое поведение, которое может считаться неприемлемым в профессиональной среде## Обязанности по применению

Лидеры сообщества обязаны четко формулировать и применять наши стандарты приемлемого поведения и будут принимать подходящие и справедливые коррекционные меры в ответ на любое поведение, которое они сочтут неприемлемым, угрожающим, оскорбительным или вредным.

Лидеры сообщества имеют право и обязанность удалять, редактировать или отказываться от комментариев, коммитов, кода, правок вики, задач и других вкладов, которые не соответствуют этому Кодексу поведения, и будут объяснять причины решений по модерации при необходимости.

Область применения

Этот Кодекс поведения применим во всех пространствах сообщества, а также применяется, когда человек официально представляет сообщество в общественных пространствах. Примерами представления нашего сообщества являются использование официального адреса электронной почты, публикация через официальный аккаунт социальных сетей или выступление как назначенного представителя на онлайн- или офлайн-мероприятиях.

Принятие мер

Инстансы агрессивного, харассмента или иного недопустимого поведения могут быть сообщены руководителям сообщества, ответственным за принятие мер, по адресу team@juicedata.io. Все жалобы будут рассматриваться и проверяться в кратчайшие сроки и объективно.Все руководители сообществ обязаны уважать конфиденциальность и безопасность лиц, сообщивших о любом происшествии.

Правила применения мер

Руководители сообществ будут следовать этим правилам применения мер при определении последствий для любого действия, которое они сочтут нарушающим этот Кодекс поведения:

1. Коррекция

Влияние на сообщество: Использование неприемлемой лексики или другое поведение, считаемое некорректным или неприемлемым в сообществе.

Последствие: Личное письменное предупреждение от руководителей сообществ, предоставляющее ясность относительно характера нарушения и объясняющее, почему это поведение было неприемлемым. Может потребоваться публичное извинение.

2. Предупреждение

Влияние на сообщество: Нарушение через одно событие или серию действий.

Последствие: Предупреждение с последствиями для продолженного поведения. Запрет на взаимодействие с людьми, причастными к этому, включая незапрошенное взаимодействие с теми, кто применяет Кодекс поведения, на определенный период времени. Это включает запрет на взаимодействие в пространствах сообщества, а также внешних каналах связи, таких как социальные сети. Нарушение этих условий может привести к временному или постоянному запрету.### 3. Временный запрет

Влияние на сообщество: Определённое серьёзное нарушение стандартов сообщества, включая систематическое неприемлемое поведение.

Последствие: Временный запрет от любых видов взаимодействия или общественной коммуникации с сообществом на определённый период времени. Запрещено любое публичное или частное взаимодействие с людьми, причастными к этому, включая незапрошенное взаимодействие с теми, кто применяет Кодекс поведения, во время этого периода. Нарушение этих условий может привести к постоянному запрету.

4. Постоянный запрет

Влияние на сообщество: Демонстрация повторяющегося нарушения стандартов сообщества, включая систематическое неприемлемое поведение, харассмент одного индивидуума или агрессию или унижение определённой группы людей.

Последствие: Постоянный запрет от любых видов публичного взаимодействия внутри сообщества.

Атрибуция

Этот Кодекс поведения адаптирован из [Contributor Covenant][homepage], версия 2.1, доступна по адресу [https://www.contributor-covenant.org/version/2/1/code_of_conduct.html][v2.1]. Руководство по влиянию сообщества было вдохновлено [Mozillas кодексом поведения][Mozilla CoC].

Для ответов на часто задаваемые вопросы о данном кодексе поведения см. раздел вопросов и ответов по адресу [https://www.contributor-covenant.org/faq][FAQ]. Переводы доступны по адресу [https://www.contributor-covenant.org/translations][translations].[главная страница]: https://www.contributor-covenant.org [версия 2.1]: https://www.contributor-covenant.org/version/2/1/code_of_conduct.html [код поведения Mozilla]: https://github.com/mozilla/diversity [часто задаваемые вопросы]: https://www.contributor-covenant.org/faq [переводы]: https://www.contributor-covenant.org/translations